Crónica de una salida anunciada I
Mayo 14, 2007 en 5:08 am (Sayil y yo)
En el más enorme de los silencios que puede habitar en una oficina en medio de una discusión…
Jefe: La cuestión es que no me estas ayudando, no me sirves
Sayil (no soy objeto): ¿Y qué haces con lo que no te sirve?
Jefe: Se va
…y así fue como después de dos meses de diferencias acabó una relación laboral, llevada a ese extremo por el exceso de orgullo y ego de ambas partes. Quizá sólo bastaba con una reorganización.
Ella y su orgía dijo:
Mayo 15, 2007 en 4:07 pm
Me gusta que los empleados puedan tener tanto orgullo o más que sus superiores.
Suerte en el futuro, guapa. Estoy segura de que te irá como te mereces.
Besos orgiásticos.
pcsita dijo:
Mayo 15, 2007 en 5:05 pm
Bueno, dice la sabiduria popular que no hay mal que por bien no venga (aunque de verdad no se si esto fue un mal..
) pero una persona como tu tan preparada y dedicada no tendra tiempo de preocuparse por esto, sino de reflexionar y seguir adelante. Suerte niña!!!
Sayil dijo:
Mayo 16, 2007 en 3:01 am
Ella, ¿qué te digo? muchos me dicen que mi orgullo es malo y si bien no es algo de que pueda presumir, hay veces que me ha sacado del pozo del horror. Gracias por decirme que es tan bueno y válido.
Bichobesos
Sayil dijo:
Mayo 16, 2007 en 3:03 am
Pcsita,
Conforme han pasado los días, me convenzó más de que no fue un mal. No tengo ni culpas ni dudas… Seguiré reflexionando y adelante, buscando mi familia.
Bichobesossss
Artemio Estrella dijo:
Mayo 16, 2007 en 10:55 pm
Existen aún jefes que se ven dominados por las cajitas de la organización, claro, también subordinados que se ven así mismos como “de utilidad para la jerarquía”.
He aprendido al pasar del tiempo y gracias a la experiencia, que en una organización cada persona es útil para la organización misma y no para alguien dentro de la organización. Todos obtenemos un beneficio directo de la organización.
Cualquier jefe que no vea a un subordinado de utilidad para si mismo, no merece ni tan solo ser jefe y mucho menos podrá –bajo ese esquema– ser un líder algún día.
El director, gerente, jefe o líder, todos ellos deben ser facilitadores del trabajo de la gente que está a su cargo, esa es su responsabilidad dentro de la organización.
Hay escrito algo entre líneas en la afirmación de tu ex-jefe, el “no me estás ayudando” se debe leer como “no me estás ayudando a ser jefe, no me ayudas a hacer mi trabajo”; lo cual, claramente, no era tu responsabilidad.
Desde mi perspectiva, no es que no le fueras útil, era que él no te estaba facilitando tu trabajo y por tanto hacía complejo que le pudieras ser útil a la organización.
¡Saludos y sigue en tu búsqueda!
El jefe « ARTEMIO ESTRELLA dijo:
Mayo 16, 2007 en 11:09 pm
[...] Inspirado por: Crónica de una salida anunciada I [...]
Sayil dijo:
Mayo 18, 2007 en 1:40 am
Artemio,
Gracias por tu punto de vista, realmente si. Él no me ayudaba a hacer mejor mi trabajo y yo era su pretexto.
Bichobesos